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Dernière mise à jour : 18-05-2012

Emploi : qu'est-ce qui séduit vraiment les Canadiens?

En cette période de pénurie de main-d'œuvre qualifiée, plus d'un employeur aimerait savoir comment s'y prendre pour attirer les personnes les plus talentueuses à lui. (Les Affaires)

À quel point les travailleurs canadiens connaissent-ils leurs dirigeants?

Selon un sondage, les connaissances des travailleurs à l'égard de la structure organisationnelle de leur entreprise diminuent de façon signifiante après le chef de la direction. (CareerBuilder.ca / CNW)

Le recrutement 2.0 : du perso au pro

Les réseaux sociaux offrent de nouvelles perspectives de recrutement, tant pour les candidats que pour les entreprises. Mode d'emploi. (Le Point.fr)

Les réseaux sociaux vus comme un outil de performance pour les entreprises

Les cadres européens qui utilisent les réseaux sociaux estiment qu'ils peuvent permettre d'améliorer de près de 20% la productivité des entreprises, notamment en gagnant du temps sur certaines tâches. (Les Affaires)

Cinq manières de mettre les médias sociaux au service des ressources humaines

Dans le cadre de la conférence #140MTL, qui s’est déroulée à Montréal, de nombreux aspects de l’impact des médias sociaux en entreprises ont été abordés. (Les Affaires)